Fincentrum a.s.
Hypoindex.cz Hypoindex.cz ČeskéReformy.cz ČeskéReformy.cz Bankaroku.cz Bankaroku.cz Investiceroku.czInvesticeroku.cz Investujeme.sk Investujeme.cz InvesticiaRoka.sk InvestíciaRoka.sk

Ďakujeme našim partnerom:                                                                                                                                                                   

fincentrum-logo

hviezdne-byvanie


facebook-logo_1

ING Životná poisťovňa predstavuje prácu finančného agenta

ING Životná poisťovňa spúšťa na veľtrhu práce Profesia Days v dňoch 5. – 6. marca 2014 nábor finančných agentov. Kampaňou chce poukázať na výhody práce tohto (veľakrát) zaznávaného povolania na Slovensku, ktoré pritom vo svete patrí medzi vyhľadávané. ING potenciálnym spolupracovníkom ponúka nielen odborné vzdelávanie a kariérny rast, ale aj časovú nezávislosť a zaujímavé finančné ohodnotenie.

V rebríčku top povolaní – The 100 Best  Jobs – amerického magazínu U.S. News, ktorý hodnotí profesie podľa výšky platu, rovnováhy medzi pracovným a súkromným životom a istotou zamestnania, patrí finančným agentom pozícia v prvej tretine. Finančný agent dokonca predbehol pozície ako právnik, účtovník, PR špecialista alebo realitný agent. Dôvod je jednoduchý – dopyt po radách, ako si zabezpečiť životný štandard, ušetriť či sporiť na dôchodok je obrovský. Rovnaké potreby majú i Slováci, a preto má táto pozícia veľký potenciál úspechu a prestíže aj na Slovensku. „Na profesionálov, ako je lekár či právnik sa obraciame automaticky. Pri financiách tak ďaleko ešte nie sme – nedôverujeme odborníkom, že nám vedia a chcú poradiť v náš prospech. Avšak štatistiky ukazujú, že pozícia finančného agenta si rýchlo získava popularitu a vážnosť v spoločnosti,“ vysvetľuje Andrea Podstrelencová, HR manažérka poisťovacej časti ING SR.

Pozícia finančného agenta má množstvo výhod, ktoré komunikatívni a podnikaví ľudia dokážu pretaviť do nadpriemerného finančného ohodnotenia, pričom 365 dní v roku zostávajú „pánmi svojho času“. Finančný agent si sám zadeľuje čas medzi komunikáciu s klientmi a odborné vzdelávanie. ING Životná poisťovňa pritom finančným agentom poskytuje najlepšie a vo svojej štruktúre – v porovnaní s trhom – výnimočné podmienky. „Finančným agentom sa v ING venujeme veľmi dôsledne pri adaptácii, zaškoľovaní aj poskytovaní spätnej väzby. Pravidelne ich vzdelávame a umožňujeme im kariérne rásť a vo finančnom ohodnotení majú nadštandardné podmienky,“ predstavuje kariérne možnosti A. Podstrelencová.

V dňoch 5. – 6. marca 2014 predstaví ING Životná poisťovňa na veľtrhu práce Profesia Days okrem pozícií finančných agentov aj ponuku voľných pracovných miest obchodných manažérov v Obchodnej službe, ako aj zamestnancov centrály.

Tieto aktivity sú súčasťou širšej kampane, v rámci ktorej ING predstavuje zamestnanecké výhody, ktoré ju radia k top zamestnávateľom na Slovensku. „Naši zamestnanci môžu využiť širokú škálu benefitov, vrátane dôchodkového sporenia a životného poistenia, zliav zo vstupných poplatkov podielových fondov, pružného pracovného času a voľna nad rámec zákona. V kariére im pomáhame systémom ´on the job training´. Skúsení zamestnanci týmto spôsobom odovzdávajú svoje praktické znalosti mladším kolegom priamo pri výkone ich práce. Tento prístup je doplnený školeniami, workshopmi, e-learning kurzami a ďalšími vhodne zvolenými formami vzdelávania,“ dopĺňa A. Podstrelencová.

Zdroj: ING Životná poisťovňa

ING Životná poisťovňa predstavuje prácu finančného agenta

ING Životná poisťovňa predstavuje prácu finančného agenta >> zdieľajte na sociálnych sieťach

 
 

Komentáre


K tomuto článku ešte nebol pridaný žiadny komentár. Buďte prvý a okomentujte tento článok.

Pridajte komentár

* Pokiaľ je text nečitateľný, nový načítate kliknutím na obrázok. Veľké a malé písmená sa neodlišujú.
Pre prihlásených sa kontrolný obrázok nezobrazuje. Prihláste sa alebo sa zaregistrujte ak ešte nemáte účet.
Opíšte text z obrázku: *

* Hviezdičkou sú označené povinné informácie.


Články z Penzia

Ľuboslav Kačalka | 12.08.2016 00:00 Keď "rozvračacov" rozvracajú

Ak si dobre pamätám, moje prvé stretnutie s Petrom Stuchlíkom a Milanom Repkom bolo v nejakej kaviarni. Sadli sme si k oknu a jeden z nich na to miesto vyslovene upozornil. Väčšina ľudí sa totiž s nimi nechcela stretávať veľmi „na očiach“. Išlo zväčša o agentov, ktorí zvažovali zmenu sprostredkovateľskej firmy. A to poza chrbát svojich nadriadených. Spojenie „poza chrbát nadriadených“ ešte dnes niekoľkokrát použijeme. Celá správa »

Komentárov: 1 / 1 Posledný komentár: 12.08.2016 10:24

Peter Apolen | 03.08.2016 00:00 Už len 5 % Slovákov si myslí, že ich uživí štátny dôchodok

Nedávny prieskum ukázal, že len 5,5 percenta oslovených Slovákov predpokladá, že štátny dôchodok im bude stopercentne stačiť na výdavky na penzii. Štvrtina Slovákov predpokladá, že štátny dôchodok im pokryje viac ako polovicu nákladov v penzii. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

Zuzana Ričányová | 02.08.2016 00:00 Neexistuje lepšia reklama, ako keď pre klienta urobíte niečo nezištne

Najlepšou inšpiráciou k úspechu bývajú príbehy tých, ktorým sa už darí. Klaudia Hlaváčová získala ocenenia Najlepší hypotekárny špecialista za rok 2015 a Najlepší obchodník. Jej spôsob práce pritom nie je typicky obchodnícky. Nerada tlačí na pílu, a rada nezištne pomáha. Práve to jej však prináša úspech a odporúčania na nových klientov. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

Peter Apolen | 29.07.2016 00:00 Najčastejšie finančné chyby, ktorých sa dopúšťajú štyridsiatnici

40 rokov je vek, keď už môžeme od človeka čakať zodpovednosť a racionálny úsudok. Rozumnému finančnému správaniu by tak teoreticky nemalo stáť nič v ceste. Napriek tomu to tak často je. Niekedy však stačí len správny impulz a veci sa pohnú správnym smerom. Práve takým by mohli byť nasledovné rady a upozornenie na časté finančné chyby štyridsiatnikov. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

| 21.07.2016 13:00 Napätie vo Fincentre: M. Repku náhle odvolali z vedenia spoločnosti

Finančno-sprostredkovateľský biznis charakterizujú napäté vzťahy a búrlivé rozchody. Aktuálne informovala o odvolaní svojho šéfa, a to s okamžitou platnosťou, spoločnosť Fincentrum. Celá správa »

Komentárov: 1 / 1 Posledný komentár: 26.07.2016 00:00Ďalšie články »

Krátké správy z Penzia

25.08.2016 08:01 Študent v ČR čelí žalobe za poškodenie dobrého mena OVB

Student dokumentaristiky Jakub Charvát natočil dokument o OVB Allfinanz a praktikách jejích finančních poradců. Nyní čelí žalobě za „poškození dobrého jména“ společnosti. Dokument ovšem „pod linkou“ odhaluje ještě jednu významnou skutečnost… Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

17.08.2016 11:50 Dôchodkové fondy rastú vďaka novému kolu expanzívnych monetárnych politík

Dôchodkové fondy v druhom a treťom pilieri majú za sebou úspešný mesiac. Rastúce finančné trhy ich vyniesli do plusových čísel. Väčšina fondov je v pluse i v ročnom horizonte. Netreba však zabúdať, že trhy sa opäť vezú na vlne expanzívnych politík centrálnych bánk. Pri opačnom trende preto môžeme čakať ich pokles. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

17.08.2016 09:29 Z kopáča na finančného poradcu

Je finanční poradenství vhodné pro kopáče? „Dělám si z toho legraci, ale v té době jsem již měl dokončené střední ekonomické vzdělání,“ říká Pavel Čaněk, manažer ve společnosti Fincentrum. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

11.08.2016 09:06 Penzijné pripoistenie v pasci

Transformované fondy, dřívější penzijní připojištění, se dostalo do pasti. Stát nařizuje penzijním společnostem připisovat nezáporné zhodnocení… toho ale transformované fondy nedosáhnou ani se státními dluhopisy. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0

10.08.2016 08:41 Robo-poradenstvo nie je finančne životaschopné

Nedávno provedená studie zjistila, že britští robo-poradci mají takovou strukturu, že o peníze přijdou a „většina zkrachuje ještě dříve, než do správy získá větší objem aktiv potřebný k přežití“. Celá správa »

Komentárov: 0 / 0Ďalšie krátke správy »

Najčítanejšie články z Penzia za posledných 14 dní

Ľuboslav Kačalka | 12.08.2016 00:00 Keď "rozvračacov" rozvracajú

Ak si dobre pamätám, moje prvé stretnutie s Petrom Stuchlíkom a Milanom Repkom bolo v nejakej kaviarni. Sadli sme si k oknu a jeden z nich na to miesto vyslovene upozornil. Väčšina ľudí sa totiž s nimi nechcela stretávať veľmi „na očiach“. Išlo zväčša o agentov, ktorí zvažovali zmenu sprostredkovateľskej firmy. A to poza chrbát svojich nadriadených. Spojenie „poza chrbát nadriadených“ ešte dnes niekoľkokrát použijeme. Celá správa »

Komentárov: 1 / 1 Posledný komentár: 01.01.1970 01:00Ďalšie články »