OVB: V Česku a na Slovensku je iná situácia

OVB je najsilnejšia sprostredkovateľská spoločnosť na slovenskom trhu. Ako líder sú najviac na očiach i na jazyku. Aj preto sa včera špekulovalo o odchode jeho šéfa Benedikta Fronca, ktorému nakoniec vedenie holdingu vyjadrilo plnú podporu.

Fakty a špekulácie

Minulý týždeň odišiel z pozície šéfa holdingu OVB Michael Frahnert. S okamžitou platnosťou a bez uvedenia dôvodu. Do týždňa sa objavila informácia o odchode šéfa českého OVB Pavla Uzla. Kým sprostredkovateľská spoločnosť správu potvrdila, špekulovalo sa...

Informácie českého Investujeme.cz a následne aj zo slovenského trhu hovorili, že Benedikt Fronc má byť podobne ako Pavel Uzel "človekom M. Frahnerta". Ak sa v OVB začali personálne čistky, boli indície že, B. Fronc nemusí ostať na svojej pozícii. Iný názor hovoril o tom, že informácia o odchode B. Fronca je iba špekuláciou s cieľom zneistiť vnútorné prostredie slovenského OVB a odlákať niektoré siete.

V podvečerných hodinách už bola situácia jasnejšia. TS českého OVB informovala, že po vzájomnej dohode s predstavenstvom OVB Holding AG odstúpil Pavel Uzel zo svojej pozície. Nemecká centrála zas vyjadrila plnú podporu B. Froncovi . "Benedikt Fronc má plnú dôveru manažmentu OVB (dá sa povedať 100%). Môžete byť istí, že bude pokračovať vo svojej úspešnej práci pre slovenské OVB! Pán Fronc pracuje pre OVB dlhú dobu," píše v stanovisku Brigitte Bonifer, riaditeľka Investor Relations.

Čo sa deje v Česku?

Česká OVB tvrdí, že odstúpenie Pavla Uzla nijako nesúvisí s odvolaním Michaela Frahnerta z vedenia holdingu. Šéfredaktor českého Investujeme.cz Petr Zámečník hovorí, že za odchodom P. Uzla môže byť nespokojnosť krajských riaditeľov i to, že na jar OVB prehrala spor s Karlom Marouškom o neplatnosti konkurenčnej doložky a povinnosti vyplatiť zadržiavané provízie, čím sa otvoril priestor pre odchod nespokojných poradcov spoločnosti: „Odchody veľkých štruktúr z OVB sa začali nedávnym prechodom Stanislava Dostála staršieho so svojím riaditeľstvom do spoločnosti Fincentrum. Ide zrejme o najväčšiu podobnú udalosť po odchode štruktúry Radima Lukeša a Petra Borkovce z OVB do novo vznikajúcich Partners. A v kuloároch sa hovorí o ďalších významných manažéroch OVB, ktorí sa rozhodujú o riešení nespokojnosti obdobným spôsobom“.

TS OVB o nespokojnosti vnútri firmy priamo nehovorí, Oskar Heitz, člen predstavenstva OVB Holding, v TS píše: "Aktuálne personálne zmeny v OVB sa stretli s pozitívnou odozvou. Práve externí spolupracovníci, ktorí v úspechu našej spoločnosti hrajú rozhodujúcu úlohu, menovanie oboch profesionálov vítajú. Obzvlášť Wilfried Kempchen (38 rokov v OVB), ktorý je teraz ako nový člen predstavenstva OVB Holding zodpovedný za zahraničné aktivity, je v očiach spolupracovníkov a poradcov OVB zárukou stability a úspechu.“

Riaditeľ pre rozvoj a starostlivosť o klientov a podpredseda predstavenstva českej spoločnosti Partners Tomáš Prouza si myslí, že: „Odvolanie riaditeľa OVB v Českej republike ukazuje, že zmeny zahájené odvolaním pána Frahnerta, nebudú len kozmetické, a potvrdzuje správy o veľmi napätých vzťahoch medzi centrálou OVB a  zemskými riaditeľmi. Je to zrejme aj reakcia na stále rastúci počet odchádzajúcich spolupracovníkov, ktorí zistia, že bez potrebného analytického a servisného zázemia, bez investícií do značky firmy a bez riešení poškodzovania klientov OVB nemajú šancu na trhu konkurovať,“

Predseda predstavenstva slovenského Fincentra Milan Repka zmenu vo vedení OVB očakával: „Pozícia vedenia voči vlastnej obchodnej sieti je evidentne postavená na princípe feudálnych pravidiel a nie na vzájomne prospešnej a vyváženej kooperácii. V OVB je množstvo šikovných a serióznych ľudí, ktorí si nezaslúžia takéto zaobchádzanie. Finančná kríza paradoxne pomohla vyselektovať kvalitu a dnes sme svedkami zmeny, ktorú prognózujeme už dlhodobo. Chcel by som zdôrazniť, že kvalita a serióznosť sa napokon vždy presadia, to je nepochybné a všetky zmeny, ktoré sa dejú na pôde OVB, sú dôsledkom tohto predpokladu. Som presvedčený, že v OVB je dosť kvalitných a dostatočne zorientovaných ľudí, aby si zvolili v tomto zlomovom období takú stratégiu, ktorá im v dlhodobom horizonte umožní rozvíjať tento trh k prospechu všetkých jeho účastníkov.“  

Froncova pevná pozícia

Pozícia slovenského OVB je v mnohom iná ako v Českej republike. Na Slovensku sa nediali tak výrazné presuny sietí ako v susednom Česku. Výnimkou bolo asi len vytvorenie Partners Group, do ktorého, podobne ako v ČR, prešli aj ľudia z OVB. Tým, že si OVB drží postavenie trhového lídra, pevnú pozíciu má aj B. Fronc. Aj líder má však svojich vyzývateľov. O ambícii byť do piatich rokov slovenskou jednotkou hovoril napríklad aj šéf Salve Peter Krištofovič. Ambicióznych je však na trhu oveľa viac.     

OVB: V Česku a na Slovensku je iná situácia >> zdieľajte na sociálnych sieťach

Tweet